- Marseille 13e - 13
- CDI
- CAJEAN PATRICIA (EX.Evoluseine)
📑 Missions du poste
Nous sommes ï ½ la recherche de notre Directeur orientï ½ Commerce et Animation des Ventes.
En collaboration avec le PDG et dans le respect des stratï ½gies dï ½finies avec celle-ci, vous aurez pour
missions principales :
La gestion commerciale du point de vente
Vous dï ½finissez la politique commerciale du point de vente en collaboration avec les adhï ½rents
et faites une veille concurrentielle.
Vous pilotez les opï ½rations commerciales : implantations, promotions, animations commerciales.
Vous dï ½finissez et mettez en place les plans dï ½actions permettant lï ½atteinte des objectifs fixï ½s.
Le pilotage de la performance ï ½conomique du magasin (CA, marges, budgets, objectifs,
dï ½marque).
Vous analysez les rï ½sultats sur lï ½ensemble des rayons dans la recherche permanente dï ½amï ½lioration et mettez
en place des actions correctrices rï ½pondant aux objectifs ï ½conomiques.
Vous dï ½finissez la politique dï ½achat et la gestion des prix de vente, participez aux nï ½gociations avec les
fournisseurs clï ½s.
Le management :
Vï ½ritable leader, vous savez encadrer, animer, fï ½dï ½rer et transmettre lï ½envie de rï ½ussir et dï ½ï ½voluer ï ½ vos
ï ½quipes.
👤 Profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Elaborer une stratégie commerciale,Superviser la gestion d'une entité commerciale
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Elaborer une stratégie commerciale,Superviser la gestion d'une entité commerciale
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.