- Jacou - 34
- CDI
- France Travail
📑 Missions du poste
Vous travaillerez au sein du groupement des mousquetaires, et plus particulièrement sur le site de Jacou labellisé RSE.
Acteur de votre point de vente, vos missions sur le secteur jardin (plantes intérieures et extérieures, équipement horticole, piscine, plein air, animalerie) seront :
- Piloter, développer et assurer la rentabilité de votre secteur en respectant les objectifs fixés
- Gérer la mise en place de la stratégie commerciale
- Développer les compétences et les performances des membres de votre équipe (4 collaborateurs)
- Veuillez à la satisfaction client
Leader d'équipe et passionné (H/F) par le commerce, la relation client et le gout du challenge, vous avez une expérience significative sur le poste
Seules les compétences font la différence, le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun (e).
Poste à pourvoir en janvier 2027 - 39h semaine en CDI - Possibilité de travailler les dimanches
Poste ouvert aux chefs de rayon avec 3ans d'expérience au rayon jardinage
👤 Profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Développer des stratégies pour atteindre les objectifs de vente,Développer le chiffre d'affaires et les volumes sur son secteur géographique,Développer des stratégies pour la gestion des pics d'activité,Etablir des objectifs de vente clairs et mesurables pour l'équipe,Gérer les opérations quotidiennes d'un secteur de distribution,Optimiser le merchandising selon les planogrammes et recommandations nationales,Encadrer et coordonner une équipe,Evaluer régulièrement les performances des employés et fournir des retours constructifs
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: 'Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)');
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Développer des stratégies pour atteindre les objectifs de vente,Développer le chiffre d'affaires et les volumes sur son secteur géographique,Développer des stratégies pour la gestion des pics d'activité,Etablir des objectifs de vente clairs et mesurables pour l'équipe,Gérer les opérations quotidiennes d'un secteur de distribution,Optimiser le merchandising selon les planogrammes et recommandations nationales,Encadrer et coordonner une équipe,Evaluer régulièrement les performances des employés et fournir des retours constructifs
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: 'Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)');
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.